Via Trabalhe Conosco: Vagas Abertas

Conheça a História da Via

A Via, anteriormente chamada Via Varejo SA, é uma empresa brasileira que atua no setor de varejo, estabelecida em 2010. A companhia gerencia redes de lojas conhecidas como Ponto Frio e Casas Bahia, assim como suas plataformas online, além de ser responsável pela fabricante de móveis Bartira.

A origem da Via remonta à união da Casas Bahia, de propriedade da família Klein, com o Ponto Frio, que era parte do Grupo Pão de Açúcar. Em 2007, a rede de lavanderias a seco DryWash começou a enfrentar problemas administrativos, que foram solucionados três anos depois com o lançamento do Centro de Serviços Compartilhados. Essa estratégia conseguiu não apenas reduzir custos através da centralização de atividades, mas também melhorou a qualidade e o profissionalismo dos processos não-estratégicos, permitindo que a empresa focasse mais em suas ações estratégicas.

No ano de 2012, a Via lançou os Via Indicadores, com o objetivo de expandir os serviços de suporte à gestão para toda a rede de franquias DryWash. Em 2014, a empresa incorporou a InterNet Solutions, fundada por Rodrigo Martins, que se tornou o CEO após a fusão. Mais tarde, um novo modelo de compartilhamento de recursos foi introduzido, atendendo o Back Office de várias organizações. Desde 2015, a Via começou a expandir sua base de clientes, oferecendo serviços a outras empresas além da DryWash, bem como reposicionou sua marca e estratégia comercial para acelerar o crescimento.

Atualmente, a Via provê soluções integradas para a automação total do Back Office, incluindo serviços financeiros, contábeis e de departamento de pessoal voltados para micro e pequenas empresas de diversos setores. Com uma vasta experiência ao longo dos anos, a companhia oferece soluções personalizadas para franqueadores e franqueados, além de gerenciar pagamentos para Microempreendedores Individuais (MEI). Isso promove uma gestão centralizada, que agiliza processos, reduz custos operacionais e automatiza rotinas empresariais, promovendo a transformação digital e eficiência em escala.

Oportunidades na Via Trabalhe Conosco

A página Trabalhe Conosco da Via é um excelente recurso para aquelas pessoas que almejam oportunidades de emprego na empresa. Nela, você encontrará uma ampla gama de vagas disponíveis para diferentes posições em todo o território nacional. As oportunidades abrangem as várias marcas que compõem o grupo Via, como Ponto Frio, Casas Bahia, Móveis Bartira, e Extra.com.

As vagas estão frequentemente atualizadas, oferecendo chances em diversos departamentos, desde vendas até áreas administrativas. Isso faz da Via uma excelente opção para aqueles que buscam um entorno de trabalho onde podem crescer profissionalmente, sendo reconhecidos por suas contribuições.

Como Se Candidatar

Para se inscrever em uma das vagas disponíveis na Via, é necessário acessar a seção Trabalho Conosco da empresa, onde você encontrará todas as oportunidades abertas. A seguir, um guia passo a passo para auxiliar na sua inscrição:

1. Acesse o site oficial da Via.
2. Clique na opção "Trabalhe Conosco".
3. Você será direcionado para a plataforma colaboradora da empresa, a Guppy. Neste local, preencha todos os campos solicitados.
4. Complete o processo de cadastro do seu currículo e se inscreva nas vagas disponíveis.

Assim que finalizar o processo, o time de recrutamento da empresa analisará suas informações e determinará se você prosseguirá nas próximas etapas do processo seletivo.

É fundamental que você fique de olho na caixa de entrada do seu e-mail e no telefone que cadastrou, pois você receberá informações sobre as próximas etapas.

Benefícios de Trabalhar na Via

A Via proporciona um ambiente de trabalho saudável e motivador, priorizando o bem-estar e o desenvolvimento de seus colaboradores. Alguns dos benefícios que a empresa oferece incluem:

• Reconhecimento: A Via valoriza e reconhece o esforço de seus funcionários.
• Ambiente Dinâmico: A cultura organizacional promove um espaço leve, onde a interação entre as equipes é encorajada.
• Capacitação Profissional: A empresa oferece treinamentos e oportunidades de desenvolvimento contínuo, favorecendo o crescimento na carreira.
• Comprometimento com o Funcionário: A Via é dedicada ao crescimento tanto profissional quanto pessoal dos seus colaboradores, criando uma relação de respeito mútua.

Missão e Valores da Empresa

A missão da Via é fornecer uma rede eficiente de serviços de back office, através da colaboração e da inovação, orientando pequenas e médias empresas rumo ao aumento da produtividade.

Em termos de visão, a empresa almeja ser reconhecida como a principal organização de serviços compartilhados, garantindo apoio e qualidade na gestão de empresas de diferentes tamanhos.

Os valores centrais da Via incluem o compromisso em cooperar entre os colaboradores e a busca por resultados expressivos, sempre respeitando os direitos de clientes, funcionários e a comunidade.

Cultura Organizacional da Via

A cultura organizacional da Via é construída sobre a base da colaboração e do trabalho em equipe. O ambiente propicia a interação entre os empregados, reforçando laços de união e cooperação. A empresa prioriza o desenvolvimento profissional e a melhoria contínua, incentivando a inovação nos processos.

Ao adotar uma abordagem que valoriza a diversidade de opiniões e a criatividade, a Via cria um espaço onde todos os colaboradores podem crescer e se desenvolver de forma conjunta.

Processo Seletivo e Dicas

O processo seletivo da Via é estruturado para avaliar as competências e potencial dos candidatos, desde a aplicação até a entrevista final. Para te ajudar, aqui estão algumas dicas para se destacar:

• Prepare-se: Estude sobre a empresa, seus valores e a vaga para a qual você está se inscrevendo.
• Seja Autêntico: Mostre sua personalidade nas entrevistas, a autenticidade é um diferencial.
• Apresente suas Habilidades: Deixe claro como suas experiências podem contribuir para o sucesso da empresa.
• Postura Positiva: Seja sempre otimista e demonstre seu entusiasmo com a oportunidade de trabalho.

Importância da Plataforma Guppy

O processo de candidatura na Via é feito através da plataforma Guppy. Essa ferramenta é essencial para que a empresa possa gerenciar as inscrições de maneira organizada e eficiente, então é necessário estar familiarizado com o funcionamento da plataforma.

A Guppy permite um filtro adequado de currículos, aumentando as chances de cada candidato ser avaliado de forma justa. Por isso, seguir os passos no site é crucial para não perder a oportunidade de integrar a equipe da Via.

Dicas para Preparar Seu Currículo

Para aumentar suas chances de conseguir uma vaga, o currículo deve ser elaborado de forma clara e objetiva. Aqui estão algumas dicas:

• Layout Limpo: Utilize um design organizado e de fácil leitura.
• Seja Conciso: Mantenha o conteúdo direto, buscando sintetizar suas experiências relevantes.
• Personalização: Adapte seu currículo para cada vaga, destacando as habilidades que se alinham com as exigências da posição.
• Detalhes Importantes: Não esqueça de acrescentar informações de contato e mantenha-as atualizadas.

Manutenção do Contato Durante o Processo

Após se inscrever, é essencial que você mantenha os canais de comunicação abertos. O acompanhamento dos canais de contato, como e-mail e telefone, garante que você estará disponível para qualquer atualização ou informação sobre o seu processo seletivo.

Além disso, demonstrar interesse e proatividade durante essa fase é um diferencial que pode resultar em um retorno mais rápido da empresa.

A Via é uma empresa com uma evolução inspiradora e um mercado de trabalho promissor, sendo uma grande oportunidade para aqueles que buscam crescer em suas carreiras.